Secara amnya, Mahkamah Perusahaan
(MP) mengendalikan kes pembuangan pekerja oleh majikan. MP dianggotai
oleh seorang Presiden & suatu panel (dua kumpulan iaitu mewakili kumpulan
pekerja & majikan) yang dilantik oleh Menteri Sumber Manusia.
Proses penyelesaian pertikaian perusahaan akan melalui empat peringkat (arbitrasi):
Proses penyelesaian pertikaian perusahaan akan melalui empat peringkat (arbitrasi):
- rundingan terus antara pihak majikan dengan pekerja
- rundingan damai kelolaan Jabatan Perhubungan Perusahaan
- merujuk kes kepada Menteri Sumber Manusia
- perbicaraan kes yang dirujuk di Mahkamah Perusahaan
Mahkamah Perusahaan terbahagi
kepada:
(1) Mahkamah Pengerusi membicarakan kes-kes:
(1) Mahkamah Pengerusi membicarakan kes-kes:
- pembuangan pekerja dalam sektor swasta
- pertikaian tentang syarat-syarat perkhidmatan
- sebagaimana yang diarahkan olaeh Presiden
(2) Mahkamah Yang Dipertua membicarakan
kes-kes:
- pertikaian tentang interpretasi, variasi & ketidakpatuhan keputusan @ perjanjian kolektif*
- persoalan undang-undang yang dirujuk ke Mahkamah Tinggi
- berkaitan dengan writ of certiorari.